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15/05/2019

Webinaire Fed Légal : "Etre directeur juridique en Startup"

Fed Légal vient d'organiser son premier Webinaire "Etre directeur juridique en startup"

03/05/2019

Ian De Bondt interviewé sur la thématique du Burn-out des professions juridiques

Le burn-out, syndrome d’un mal être et d’un épuisement général au travail est une tendance de plus en plus courante dans le monde juridique. 

25/04/2019

Evolution du profil et des compétences des juristes à l’heure de la digitalisation - Fed Légal a participé à la 8ème édition des débats du cercle Montesquieu

Fed Légal était partenaire de la 8ème édition des Débats du Cercle, organisé par le Cercle Montesquieu et Option Droit & Affaires.

23/04/2019

Qu'est-ce que l'expérience candidat et comment l'améliorer ?

Que l’on soit une petite ou grande entreprise, la prise en compte de l’expérience candidat est indispensable. En quoi consiste exactement l’expérience candidat ? Pourquoi et comment l’améliorer ? Le point sur cet élément parfois négligé par les entreprises lors de leur processus de recrutement. 

23/04/2019

Quels sont les différents types de CV ?

Dans le processus de recrutement, le CV a, aujourd’hui encore, toute son importance. Il permet au recruteur d’analyser en quelques instants votre formation, votre parcours professionnel et vos expériences passées. Votre curriculum vitae peut vous ouvrir les portes d’un nouveau poste comme avoir l’effet inverse. Il convient donc de se vendre le mieux possible et de trouver le format le plus adap...

23/04/2019

Quelles sont les évolutions du recrutement en 2019 ?

Les ressources humaines sont en constante mutation afin de s’adapter au mieux aux besoins des entreprises, tout en usant des nouveaux moyens technologiques mis à leur disposition. Nouveaux profils ciblés, environnement de l’entreprise, digitalisation des RH : le point sur les différentes évolutions du recrutement pour 2019.

23/04/2019

Quelles questions poser à un recruteur lors d’un entretien d’embauche ?

À la fin d’un entretien, il n’est pas rare que le recruteur demande au candidat s’il a des interrogations. Cette question est souvent ouverte et le candidat peut généralement demander des informations sur un point abordé lors de l’entretien, sur l’entreprise ou encore sur le poste brigué. Il s’agit d’un moment déterminant dans l’entretien et il est important de poser des questions pertinentes. ...

23/04/2019

Comment bien organiser sa recherche d'emploi ?

Chercher un emploi n’est pas toujours une tâche aisée. Entre l’envoi des candidatures, la rédaction des lettres de motivation, la gestion des réponses de potentiels employeurs mais aussi les relances, il y a de nombreux paramètres à prendre en considération. Découvrez tous nos conseils pour bien organiser votre recherche d’emploi.

23/04/2019

Comment gérer les conflits intergénérationnels en entreprise ?

Les conflits au sein d’une équipe sont courants dans les sociétés. Parfois, ces différends concernent des collaborateurs qui ne sont pas de la même génération et qui ont des attentes et des méthodes de travail différentes. Il s’agit ici de savoir comment adapter son management pour prévenir et gérer les conflits intergénérationnels en entreprise.

09/04/2019

Fed Légal Actu Top Recrutement : Nos recrutements du 1er trimestre 2019

Découvrez nos placements les plus significatifs du 1er trimestre 2019 

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